MINERÍA. ONDS creará programa para monitorear el cumplimiento de acuerdos en conflictos sociales.
Rolando Luque, jefe de la Oficina Nacional de Diálogo y Sostenibilidad (ONDS), alcanzó las últimas acciones emprendidas para reducir la conflictividad en el país. Asimismo, adelantó la creación de la Unidad de Gestión de Cumplimiento de Acuerdos para optimizar el desempeño de la entidad. Más declaraciones en la siguiente entrevista para Rumbo Minero.
¿Cuáles son las principales acciones de la ONDS en estos meses de gobierno?
Hemos desplegado nuestros esfuerzos para atender los casos más urgentes como el de Saramurillo (Loreto) a través de reuniones con los apus de las comunidades. El ministro de Energías y Minas (MEM), Gonzalo Tamayo, viajó a esta zona para explicar la posición del Gobierno respecto a los siete objetivos propuestos en la agenda de Saramurillo.
¿Qué otros logros puede mencionar en su gestión?
En Cotambambas (Apurímac), el Primer Vicepresidente y titular del Ministerio de Transportes, Martín Vizcarra, se comprometió con elaboración de un Plan de Desarrollo para la región. Ese plan contiene proyectos muy importantes para toda la provincia. De modo que ya lo tenemos encaminado. Igualmente, hemos trabajado en otros puntos del corredor minero.
Esas son las acciones inmediatas tomadas en casos urgentes. Simultáneamente implementamos mejoras al interior del Poder Ejecutivo y la ONDS. Eso significa que debemos potenciar nuestros equipos de trabajo. Para ello, planeamos la creación de la Unidad de Gestión de Cumplimiento de Acuerdos.
¿En qué se basa para la creación de esta propuesta?
Varios de los problemas actuales provienen de gobiernos anteriores. Ahí se suscribieron actas con acuerdos incumplidos hasta el momento. Tratamos de darle una solución, pero no queremos incurrir en el mismo problema de firmar pactos que luego no serán respetados.
¿Cuántos conflictos sociales hay en estado activo y latente?
En noviembre se registraron 213 casos de conflicto, de los cuales 156 son activos y 57 latentes. La mayoría de ellos tienen que ver con asuntos mineros o hidrocarburos y se presentan principalmente en zonas como Áncash, Junín o Cajamarca.
¿Qué conflictos se debe resolver urgentemente?
Predominantemente se tienen que desplegar acciones de prevención y solución en los departamentos mencionados. Así también, se generaron recientes convulsiones en La Libertad, Andahuaylas y Alto Piura. Todos los días el sistema de monitoreo muestra situaciones sensibles en las que intervenimos de manera preventiva.
¿Las empresas participan en la promoción del diálogo?
El sector empresarial ha pasado por varios momentos en relación a la conflictividad social. Hoy tienen equipos multidisciplinarios mejor entrenados para tratar con la población. En algunos casos se avanzó notablemente en la ejecución de inversiones para los distintos distritos y comunidades que los involucren en una mirada de mediano y largo plazo, incluso más allá de la existencia del proyecto minero.
Las expectativas económicas en torno a un proyecto o los temores sobre cuál puede ser el impacto ambiental son dos de los factores más importantes en la generación de conflictos sociales.
(Foto referencial)
(JPC)
