Codelco informó que los sindicatos Industrial de Integración Laboral (SIIL) y Unificado de Trabajadores (SUT) de la División Andina rechazaron la oferta de la empresa tras la etapa de mediación en el proceso de negociación colectiva reglada, debido a lo cual la huelga se hará efectiva a partir de hoy jueves 12 de agosto.
“Los socios y socias que forman parte del grupo negociador, han decidido de forma mayoritaria ratificar la huelga, lo que significa que a partir de mañana jueves 12 de agosto de 2021, en el primer Turno A, se deberá hacer efectiva”, dijeron los gremios en un comunicado conjunto.
“Este rotundo rechazo, ha sido motivado fundamentalmente por la intención que ha mostrado la empresa, de quitar beneficios históricos como la salud, no hacerse cargo de mejorar beneficios sociales a los trabajadores y trabajadoras nuevos, desconocer el escenario que presenta el precio del cobre para entregar una mejor oferta, entre otros temas”, agregó el comunicado.
La estatal dijo en un comunicado que lamenta el resultado de la votación, que concluyó con 82% de rechazo, “puesto que la oferta de la administración, junto con reconocer el aporte de los trabajadores y trabajadoras, representa el máximo esfuerzo de la empresa en el marco de la transformación de la compañía, la que enfrenta un desafiante compromiso para alcanzar la excelencia operacional y bajar los costos, para financiar los proyectos estructurales que le darán 50 años más de vida a la empresa y así seguir aportando al desarrollo del país”.
Las negociaciones que se están produciendo en la industria minera de Chile coinciden con los altos precios que han tenido los metales industriales, particularmente el cobre que este año tocó máximos históricos y cuyo valor promedio en el año está en niveles récord.
En el documento, la estatal recordó que, tras la negociación anticipada de marzo de este año, durante el transcurso de la negociación reglada, Andina presentó otras cuatro ofertas, “todas ellas serias y responsables, en las que se buscó conjugar las legítimas aspiraciones de los trabajadores(as), con la viabilidad presente y futura del negocio”.
La última oferta presentada por la empresa contemplaba el mejor esfuerzo posible por parte de la administración, considerando la exigente situación financiera y operacional que atraviesa la división y las altas expectativas del país sobre el aporte de recursos de Codelco, en medio de la crisis generada por la pandemia.
