Se espera que el empleo minero directo en Perú se mantenga sobre los 210 000 puestos de trabajo por mes, durante los próximos meses del año.
En febrero de 2024, el empleo directo del subsector minero peruano sumó un total de 227 032 trabajadores, reflejando una expansión de 6.2% en comparación a lo registrado por los titulares mineros en idéntico mes de 2023 (213 808 trabajadores).
Asimismo, se espera que el empleo minero directo se mantenga sobre los 210 000 puestos de trabajo por mes, durante los próximos meses del año.
Por su parte, el empleo promedio generado por la actividad minera al primer bimestre de 2024 fue de 227 146 trabajadores, evidenciando un incremento de 0.7% respecto al promedio anual de 2023 (225 674 personas).
Tipo de empleador
Con relación al tipo de empleador, en el segundo mes del año, los puestos de trabajo generados por los contrastas (empresas contratistas mineras y empresas conexas) representaron el 69.2% del total de empleo en minería, mostrando una expansión interanual de 8.3%.
Asimismo, el empleo generado por las compañías (empresas mineras) representó el 30.8% de la
participación total, lo cual significó un crecimiento de 1.7% referente a lo declarado en febrero de 2023.
Empleo minero a nivel departamental
En cuanto a la distribución del empleo minero a nivel departamental, Arequipa conservó la primera posición con 35 746 trabajadores ostentando el 15.7% de la participación total, de los cuales 33 691 fueron varones y 2055 mujeres.
Mientras tanto, La Libertad se quedó en el segundo lugar contribuyendo con el 9.5% del empleo total generado (21 532 trabajadores); conformado por 20 336 varones y 1196 mujeres. En tercera ubicación se situó Moquegua con el 8.6% y 19 519 trabajadores, siendo 17 635 varones y 1884 mujeres.
Por otro lado, las empresas que más destacaron en estos tres departamentos fueron Sociedad Minera Cerro Verde S.A.A., Compañía Minera Poderosa S.A. y Anglo American Quellaveco S.A., respectivamente.
Según género
En lo que concierne a la participación laboral por género, en febrero de 2024 se alcanzó un total de 16 596 puestos ocupados por mujeres en el subsector minero, representando el 7.3% del empleo total generado.
Por su parte, se registraron 210 436 varones involucrados en actividades mineras, lo que representó el 92.7% del total.
